12 juli 2022
Stel dat je als werkgever een opdracht van de overheid gegund hebt gekregen, dan heb je nu een Social Return verplichting. Dit betekent dat je een investering moet doen om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt weer perspectief te bieden.
Hoe werkt dat proces en waar moet je als opdrachtgever of opdrachtnemer rekening mee houden? Voor al deze groepen heeft SROI coördinatiepunt Fryslân, samen met het Coördinatiepunt in Groningen, een aantal animaties gemaakt waarin dit duidelijk wordt uitgelegd.
Deel artikel
Andere berichten
De week van de kennismaking
Doe jij mee aan de Week van de Kennismaking? Altijd al eens willen weten hoe het is om op een vrachtwagen te rijden, beveiliger te zijn of misschien droom je van een baan in de techniek?
Lees meer
Documentaire SummerSchool Plus! Omrop Fryslân
Trendstudies van gerenommeerde partijen als UWV en Sociaal Planbureau zijn het erover eens: nieuwkomers zijn hard nodig om het arbeidspotentieel op peil te houden. En toch hebben veel werkgevers ‘koudwatervrees’ bij het aannemen van nieuwkomers.
Lees meer
Werkvoucher is ook in 2023 beschikbaar
Ook in 2023 kunnen werkgevers een vergoeding krijgen twv €2000 wanneer zij een medewerker in dienst nemen die een uitkering ontvangt vanuit de Participatiewet. Deze werknemer gaat in ieder geval 6 maanden lang minimaal 24 uur per week aan het werk en de werkgever heeft de bedoeling om de arbeidsovereenkomst bij goed functioneren te verlengen.
Lees meer